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    金佰利彩票开展部门金佰利国际菲律宾真人体系建设年度考核
    www.jsyf.com  2018-4-29 16:23:54  点击率:203


    为全面检验2017年全县各相关单位社会金佰利国际菲律宾真人体系建设工作成效,2017年12月28日-29日,金佰利彩票金佰利国际菲律宾真人办根据《关于对2017年度县直单位政法综治与平安法治金佰利国际菲律宾真人体系建设及依法行政工作进行考核的通知》盱综办〔2017〕53号及《2017年度部门社会金佰利国际菲律宾真人体系建设工作考核办法》(盱金佰利国际菲律宾真人办〔2017〕31号)要求,对社会金佰利国际菲律宾真人体系建设领导小组成员单位金佰利国际菲律宾真人体系建设工作进行年度考核,与政法综治与平安法治建设及依法行政工作同考核。 
        考核内容主要包括社会金佰利国际菲律宾真人体系建设工作清单完成情况,公共金佰利国际菲律宾真人信息、“双公示”、红黑名单公示和报送、金佰利国际菲律宾真人联合奖惩措施制定和实施、金佰利国际菲律宾真人信息和金佰利国际菲律宾真人产品应用等方面内容,实行百分制,并设工作创新、表彰情况等2个加分项共10分,合计110分。 
        考核由县社会金佰利国际菲律宾真人体系建设领导小组办公室组织实施,考核结合年度工作总结进行,以日常考核、现场考核和网上测评等方式相结合进行;同时结合月、季度、年度数据报送情况通报,统筹计分。考核对象必须提供真实、准确的佐证材料,形式包括文件或资料原件、复印件,网站、图片或视频截图等。 
        考核发现,2017年全县各部门社会金佰利国际菲律宾真人体系建设工作组织认真、落实有力,顺利完成《2017年社会金佰利国际菲律宾真人体系建设工作清单》任务,组织领导体系健全、金佰利国际菲律宾真人数据质量较高、金佰利国际菲律宾真人制度建设完善、金佰利国际菲律宾真人联合奖惩有力,创新工作开展积极,全县社会金佰利国际菲律宾真人体系建设工作稳步推进。(金佰利彩票金佰利国际菲律宾真人办)

     

     
     

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